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广州易探科技有限公司薪酬绩效体系优化项目签约及启动

最后更新:2021-04-14 16:01:18 文章来源:汉哲运营中心 

近日,广州易探科技有限公司与汉哲咨询华南运营中心签约,就企业薪酬与绩效考核体系的设计与优化展开合作。

广州易探科技有限公司(简称:易探科技)成立于2015年,专注于雷达传感器、模组、感应开关、系统集成方案和软件算法的研发,致力于推动雷达传感器在LED照明、智能家居、智慧城市、物联网、节能减排和健康监测等领域的应用,公司由某大学毫米波专家领衔组成技术团队,拥有毫米波射频电路、集成电路、LTCC器件、射频测试系统开发能力、雷达算法、人工智能算法等方面的研发能力,且自主研发相关的射频、硬件自动化测试设备及建立相关标准,已获得多项专利及著作权,是毫米波雷达领域的高科技与创新型企业。 

本次汉哲华南运营中心与易探科技的合作,涉及对企业组织与人力资源状况的初步诊断,以及在此基础上的岗位、职级、薪酬与绩效考核体系的设计。

近年来,服务各种类型的科技创新、互联网与大数据企业,已经成为汉哲的重要业务方向,在此领域汉哲已先后服务神州数码、前海数字城市、联仁健康、京天威科技、鹏海运数据、中彩视频、丹灵云科技、橙视传媒、神州同道、科梁信息、洛斯达科技、英威诺科技、钢谷科技、民航电子等企业近百家,所提供的服务涉及战略规划、流程再造、运营管控、人才管理与发展、股权激励等多个方面,为助力科创企业提升基础管理能力与快速发展提供了强有力的支撑。

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